Syndicat démocratique des salariés de la scierie Leduc (CSD) et Papiers White Birch, Scierie Leduc, division Stadacona S.E.S., 2016 QCTA

Date de décision: 02/03/2016

Mots-clés: Article 90 LSST, Article 97 LSST, Décision favorable au travailleur, Grief accueilli, LSST, Représentant à la prévention, Suspension d'une journée

Un représentant à la prévention de l’usine constate qu’un surintendant est dans un zone dangereuse qu’il n’a pas cadenassé une machine avant de procéder à une vérification. Un échange visuel a lieu entre les 2 et le représentant à la prévention indique « son cadenas » avec un geste.

3 semaines plus tard, l’employeur suspend le représentant à la prévention pour une journée car il n’a pas intervenu davantage pour aviser le surintendant des risques encourus. Le surintendant a confirmé qu’il se trouvait dans une zone dangereuse qu’il n’avait pas préalablement cadenassée. Le salarié croyait que le contact visuel qu’il avait eu avec lui avait été suffisant. De plus, il considérait sa situation d’autorité indéfinie par rapport au surintendant.

Le grief est accueilli, le représentant à la prévention n’a pas exercé sa fonction de façon abusive au sens de la LSST.

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Mots-clés: Arrêt Dionne, Article 10 Charte québécoise, Article 16 Charte québécoise, Article 180 LATMP, Article 20 Charte québécoise, Article 41 Loi d'interprétation, Article 43 LSST, Article 52 Charte québécoise, Article 53 Charte québécoise, Contrôle judiciaire, Cour supérieure, Décision favorable à la travailleuse, Discrimination, PMSD, Prime, Rappel au travail, Retrait préventif, Technicienne en laboratoire, Travailleuse enceinte